Southern Asia-Pacific Division

LeadLab: O Novo Programa para Líderes Adventistas na Região Sul da Ásia-Pacífico

O Instituto Global de Liderança é um programa apoiado pela Associação Geral dos Adventistas do Sétimo Dia, com a missão de promover o desenvolvimento de líderes Adventistas.

[Foto: Divisão do Pacífico Sul-Asiático]

[Foto: Divisão do Pacífico Sul-Asiático]

A Divisão do Pacífico Sul-Asiático apresentou o LeadLab durante sua Reunião de Liderança, realizada de 8 a 11 de março de 2023. O LeadLab é uma programa que visa o desenvolvimento de lideranças, lançado pelo Instituto Global de Liderança (IGL) da Universidade Andrews (Berrien Springs, MI). O IGL é uma iniciativa colaborativa de desenvolvimento de liderança apoiada pela Associação Geral dos Adventistas do Sétimo Dia.

O LeadLab é um laboratório de aprendizado projetado para capacitar líderes em sua missão, apoiando seu aprendizado durante toda a sua jornada. O IGL oferece experiências transformadoras e recursos para inspirar, equipar e apoiar líderes e suas equipes, ajudando-os a cumprir sua missão dada por Deus. O programa conta com quatro fases distintas, cada uma projetada para ajudar os participantes a crescer e se desenvolver como líderes.

"Estamos entusiasmados em apresentar o LeadLab aos participantes da Reunião de Liderança em Bangkok", disse o Dr. Randy Siebold, co-diretor do IGL e diretor do programa de Doutorado em Liderança da Universidade Andrews. "Nossa missão é desenvolver e promover a próxima geração de líderes Adventistas, e o LeadLab é uma parte fundamental desse esforço. Acreditamos que ao fornecer os recursos e o suporte necessários para que os líderes cresçam e se desenvolvam, podemos ajudar a cumprir nossa missão e ter um impacto positivo no mundo."

Nesse contexto, o LeadLab é um programa abrangente que se concentra no desenvolvimento pessoal, desenvolvimento de equipes, desenvolvimento organizacional e desenvolvimento da missão. A primeira fase do programa tem como foco o desenvolvimento pessoal, ajudando os líderes a entenderem seus pontos fortes e fracos e desenvolverem a autoconsciência necessária para liderar de forma eficaz. A segunda fase concentra-se no desenvolvimento de equipes, ajudando os líderes a construir equipes fortes e trabalhar efetivamente com os outros.

Já a terceira fase do programa dedica-se ao desenvolvimento organizacional, ajudando os líderes a entenderem os sistemas e estruturas complexas dentro de suas organizações e desenvolver as habilidades necessárias para navegar com sucesso por eles. A quarta e última fase do programa trabalha o desenvolvimento da missão, auxiliando os líderes a alinharem seu trabalho com a missão geral da Igreja Adventista e desenvolver estratégias para alcançar seus objetivos.

"Acreditamos que o LeadLab tem o potencial de transformar a forma como desenvolvemos líderes na Igreja Adventista", disse o Dr. Erich Baumgartner, co-diretor do IGL e professor de Liderança e Transformação na Escola de Liderança da Universidade Andrews. "Ao proporcionar uma formação integral e suporte aos nossos líderes, podemos garantir que eles tenham as habilidades e recursos necessários para liderar de forma eficaz e cumprir sua missão."

Para obter mais informações sobre o programa LeadLab e como ele pode beneficiar sua organização, visite o site.

A versão original desta história foi publicada pelo site de notícias da Divisão do Pacífico Sul-Asiático.

Tópicos

Inscreva-se para receber nossa Newsletter semanal