Unidade global da Igreja, sua missão, eo melhor uso dos recursos para alcançar essa missão, foram identificados como três "grandes questões" a serem considerados pela Comissão dos Ministérios, Serviços e Estruturas, instituído pela liderança da Igreja Adv
Unidade global da Igreja, sua missão, eo melhor uso dos recursos para alcançar essa missão, foram identificados como três "grandes questões" a serem considerados pela Comissão dos Ministérios, Serviços e Estruturas, instituído pela liderança da Igreja Adventista do Sétimo Dia em outubro de 2005.
Explicando as razões para a nomeação da comissão, Pastor Jan Paulsen, presidente mundial da Igreja Adventista, disse que estes três "grandes preocupações vai conduzir [a comissão] considerações."
Paulsen, que também é presidente da comissão, acrescentou, "o que sai do trabalho desta comissão, provavelmente seria bom vê-lo como um capítulo no livro da nossa igreja, um livro que não será concluída até o caminho é longo, pois a igreja é um organismo vivo ea vida é dinâmica. "
O propósito subjacente da comissão, de acordo com Lowell C. Cooper, vice-presidente geral da Igreja, e vice-presidente de comissão, é analisar as formas em que os ministérios, serviços e estruturas podem ser mais eficazes e eficientes na realização da Igreja de duas valores mais importantes da missão e da unidade.
Referindo-se às estruturas da Igreja, que "têm nos servido bem durante um século", disse Paulsen que estas [estruturas] foram criados "quando nossos membros mundo estava em 75.000 e foram espalhados fina internacionalmente, e estávamos muito dependentes dos recursos e idéias provenientes do mundo ocidental desenvolvido. "
"É este o suficiente para irmos para o século 21, com 25 milhões ou 50 milhões de membros?", Perguntou ele.
Embora se referindo principalmente a estruturas organizacionais, Paulsen reconheceu este problema afeta os ministérios, departamentos e serviços da Igreja a nível global como elas fluem a partir da configuração organizacional da igreja.
Entre as questões para a consideração da comissão Paulsen identificou um aumento da necessidade de uma melhor comunicação recíproca, na igreja "entre membros locais e de liderança global a fim de obter e manter um senso de envolvimento e parceria na vida global da igreja."
Durante a sessão inicial e principalmente de organização da reunião da Comissão de 100 membros em Loma Linda, Califórnia, em 10 de abril, quatro apresentações foram considerados como pano de fundo das deliberações futuras. Estes incluíram: "Razões para considerar Ajustes para Sétimo Dia Ministérios da Igreja Adventista, Serviços e Estruturas" por Lowell C. Cooper, "Eclesiologia e Reorganização: A Unidade da Igreja" por Angel Manuel Rodriguez, "Organizar para a Missão: o Desenvolvimento da Sétimo Dia Adventista Estrutura Organizacional ", de George R. Knight, e" O fluxo dos Ministérios ", de Vernon B. Parmenter.
As apresentações, juntamente com a lógica e as razões para a tarefa da Comissão, reuniu uma compreensão teológica da Igreja e da sua organização, a história da organização da igreja e princípios sobre os quais se desenvolveu, e as opções para reconfiguração possível de serviços departamentais que estão focados no ministério da igreja local.
Unidade e missão da igreja caracterizado como dois valores fundamentais em todas as apresentações. Rodriguez, que preside a igreja do Instituto de Pesquisa Bíblica, falou sobre o fundamento bíblico da eclesiologia adventista, e disse que "devemos sempre ter em mente que a principal função da organização eclesiástica é permitir que a catolicidade da Igreja para se expressar como um, para coordenar de uma maneira global, unificador e eficaz o cumprimento da sua missão, e para preservar a unidade doutrinal e teológica dentro da vida universal da Igreja. "
Knight, um professor aposentado de história da igreja no Seminário Adventista do Sétimo Dia Teológico da Universidade Andrews, em Berrien Springs, Michigan, apresentou uma jornada organizacional da igreja, e seu amplo espectro de abordagens para a organização. "O movimento começou de forma agressiva anti-organizacional, mas hoje é a igreja mais altamente estruturada na história do cristianismo," O Cavaleiro afirmou.
Cavaleiro que se refere às discussões apaixonadas entre os pioneiros do movimento e ao papel desempenhado por unificar pioneira fundação da igreja e visionário, Ellen G. White. "O tempo passa eo Adventismo em 2006 existe em um mundo inimaginável em 1901. Ele enfrenta novos desafios e possibilidades ", concluiu.
Paulsen desafiou os membros da comissão que "quando nos aproximamos nossa tarefa nossa mente deve estar aberta, engajados em oração por orientação de Deus, e ... devemos, de certa forma, tentar ser definido "livre de nós mesmos e do papel específico podemos agora preencher a igreja para que possamos ir para esta missão com o coração puro preocupado apenas para o bem da igreja."
Em sua primeira ação, a comissão decidiu concentrar em dois temas de sua deliberação e apresentação na próxima reunião em outubro, antes do Concílio Anual da Igreja, a saber, o conceito de flexibilidade na denominacionais-estrutura quais são os seus limites e como poderia operar, e, o lugar das Uniões de Igrejas em estruturas denominacionais.
Sindicatos de Igrejas são actualmente consideradas estruturas irregulares necessárias por várias restrições geopolíticas. Estrutura denominacional padrão tem cinco níveis: igreja local, local de missão / conferência, união Conferência missão / conferência, a divisão da Conferência Geral, e Geral. A União das Igrejas omite o nível de missão / associação local de estrutura. Contudo, os sindicatos das Igrejas, dos quais existem seis atualmente em existência, não são representados da mesma maneira como as missões de união / conferências no Comitê Executivo da Conferência Geral.
Estes tópicos serão considerados por dois, 15 membros do comitês, presidido por Michael L. Ryan, vice-presidente geral da Igreja, e Cooper. Ambos foram convidados para preparar trabalhos para apresentação e consideração em outubro.
A comissão é composta por representantes da Igreja a nível mundial e regiões igreja local, bem como pastores e membros leigos. Segue-se uma comissão anterior, menor, que foi criado em 2004, e acusado de estudar e delinear uma estratégia para a mudança organizacional para melhor servir a igreja de sua sede mundial em Silver Spring, Maryland.
