१९ जून से २६ जून, २०२४ तक, ज़ाग्रेब, क्रोएशिया में यूरोप के आद्रा कार्यक्रम निदेशकों की बैठक आयोजित की गई। एक दिन के संयुक्त चर्चा के लिए, इसके बाद यूरोपीय आद्रा फोरम का आयोजन किया गया, जिसमें यूरोपीय क्षेत्र के आद्रा देश निदेशकों ने भाग लिया। आद्रा के नेताओं ने संयुक्त रणनीति, वैश्विक प्रवृत्तियों पर चर्चा की और यह कैसे संगठन को प्रभावित कर सकता है, इस पर विचार किया। इसमें आद्रा इंटरनेशनल के नेता भी उपस्थित थे, जिन्होंने विश्वव्यापी नेटवर्क के दृष्टिकोण से इनपुट साझा किए और यूरोप में आद्रा को प्रभावित करने वाले विषयों की गहराई से समझ प्राप्त की। बैठकें अनुभवों का आदान-प्रदान करने और यूरोप और उससे आगे के क्षेत्रों में मानवीय कार्य के भविष्य की योजना बनाने के लिए महत्वपूर्ण थीं।
जोआओ मार्टिंस, आद्रा यूरोप के क्षेत्रीय निदेशक ने व्यक्त किया:
यूरोपीय आद्रा नेताओं को एजेंसी के भविष्य पर चर्चा करने के लिए एक साथ लाना महत्वपूर्ण है ताकि आद्रा के समृद्ध होने के लिए आवश्यक अंतर्दृष्टि प्राप्त की जा सके। यूरोप भर से नेताओं की सक्रिय भागीदारी को देखना हमें आगे बढ़ने की प्रेरणा देता है और यह सुनिश्चित करता है कि आद्रा आवश्यकता में लोगों की सेवा पेशेवरता और करुणा के साथ जारी रखेगा।
परिचय के रूप में, माइकल क्रूगर, आद्रा इंटरनेशनल के अध्यक्ष ने वर्तमान अपडेट्स साझा किए। उन्होंने जोर दिया कि तेजी से बदलते परिवेश में, एडीआरए को विकल्पों का चयन करने और कार्य तथा वित्तपोषण के वैकल्पिक तरीके खोजने की आवश्यकता है, जैसे कि निजी दान पर अधिक जोर देना, निजी क्षेत्र के साथ काम करना, या सामाजिक व्यापार में संलग्न होना जिससे सामाजिक परिवर्तन लाया जा सके और लागतों को सहन करने के लिए वित्तीय साधन उत्पन्न किए जा सकें।
रणनीतिक ढांचा और टीमवर्क
एक प्रमुख विषय था आद्रा का सामरिक ढांचा २०२३-२०२८ के लिए, जिसे समूह के सामने ज़िवयी नेंगोमाशा द्वारा प्रस्तुत किया गया, जो आद्रा इंटरनेशनल में मुख्य सामूहिक प्रभाव अधिकारी हैं। नई वैश्विक रणनीति की तुलना मौजूदा यूरोपीय रणनीति के साथ की गई और उसे संरेखित किया गया। संयुक्त डेटा संग्रह, इरादतनता, और जवाबदेही पर ध्यान केंद्रित करने का उद्देश्य संगठन को अधिक एकीकृत और कुशल बनाना है ज्ञान को साथ में सीखने और प्रबंधित करने में। चर्चाओं में विभिन्न विभागों के बीच सेतु बनाने और अन्य विषयों पर चर्चा की गई जिन पर आद्रा काम करता है टीमवर्क में सुधार के लिए, यह सुनिश्चित करते हुए कि प्रत्येक कार्यालय उसी वैश्विक रणनीति में योगदान दे।
बेहतर आपातकालीन प्रबंधन
औसतन, विश्वव्यापी आद्रा नेटवर्क प्रति सप्ताह २.५ नई राष्ट्रीय आपातकालीन परियोजनाओं में संलग्न होता है, जैसा कि माइकल पीच, नेटवर्क आपातकालीन तैयारी के वरिष्ठ समन्वयक द्वारा आद्रा इंटरनेशनल में प्रस्तुत किया गया। मंच ने स्थानीय आपातकालीन प्रतिक्रिया क्षमताओं को मजबूत करने की आवश्यकता पर जोर दिया – कार्यालयों के भीतर और यूरोप भर में स्वयंसेवकों और चर्चों की क्षमता निर्माण करके। आपातकालीन तैयारी और पर्यावरणीय क्रिया नीति पर नया सफीर मूल्यांकन आद्रा के आपदा तैयारी के प्रति सक्रिय दृष्टिकोण को दर्शाता है। इमाद मदानत, मानवीय सहायता के लिए उपाध्यक्ष, आद्रा इंटरनेशनल में, ने चलते लोगों के लिए उच्च-स्तरीय मानवीय वकालत के महत्व पर बल दिया, साथ ही समुदायों और डीआरआर (आपदा प्रतिक्रिया और पुनर्प्राप्ति) की आपदा तैयारी के लिए भी। पिछले वर्षों में, आद्रा ने विश्वव्यापी ५३० से अधिक आपातकालीन प्रतिक्रिया टीम सदस्यों को प्रशिक्षित किया है और विकास कौशल को आपदा प्रतिक्रिया और शांति निर्माण के साथ संयोजित करने पर काम किया है, जो संकटों को बेहतर ढंग से संभालने और दीर्घकालिक पुनर्प्राप्ति का समर्थन करने की प्रतिबद्धता को दर्शाता है। आने वाले महीनों में, आपातकालीन प्रतिक्रिया कर्मियों के लिए मानसिक स्वास्थ्य और मनोसामाजिक समर्थन के लिए नए उपकरण शुरू किए जाएंगे, जो इसके कार्यबल के प्रति इसकी प्रतिबद्धता को दर्शाता है। एचआर और कर्मचारी देखभाल पर भी जोर दिया गया था, जिसे एक अन्य समूह चर्चा में देखा गया जिसका नेतृत्व डेरेक ग्लास, कार्यक्रम निदेशक आद्रा नॉर्वे ने किया था।
यूरोप में आद्रा आपातकालों के लिए अधिक तैयार होना चाहता है, समुदायों को तेजी से और अधिक स्थायी रूप से पुनर्प्राप्त करने में मदद करता है। यूक्रेन संकट की शुरुआत के बाद तेजी से विकास का सामना करने वाले कार्यालयों के बीच बहुत सराहनीय आदान-प्रदान हुआ – वेलेंटीना स्टर्ज़ु कोज़ोरिची, आद्रा रोमानिया के कार्यक्रम निदेशक, ने अपने कार्यालय का उदाहरण साझा किया।
स्वयंसेवक संलग्नता और प्रभाव
स्वयंसेवक आद्रा के कार्य का एक महत्वपूर्ण हिस्सा हैं। सेवेंथ-डे एडवेंटिस्ट चर्च की वैश्विक मानवीय शाखा के रूप में, आद्रा स्थानीय समुदायों में गहराई से जड़ें जमाए हुए है। पुर्तगाल, इटली, फ्रांस, चेक गणराज्य, और स्विट्जरलैंड से विभिन्न कहानियों ने यह दिखाया है कि आपदाओं का सामना करने और सामुदायिक कार्यक्रमों को चलाने में स्वयंसेवकों की कितनी महत्वपूर्ण भूमिका है। स्वयंसेवकों पर यह ध्यान केंद्रित करने से संभवतः एक मजबूत, अधिक सक्रिय स्वयंसेवक नेटवर्क का निर्माण होगा, जिससे आद्रा की पहुंच और प्रभाव स्थानीय समुदायों और यूरोप में विस्तारित होगी।
आद्रा और चर्च के बीच सहयोग
एक महत्वपूर्ण चर्चा एक दिन आद्रा और चर्च के बीच सहयोग पर केंद्रित थी। डैनियल डूडा, जो कि ट्रांस-यूरोपियन डिवीजन (टेड) के सेवेंथ-डे एडवेंटिस्ट्स के अध्यक्ष हैं, उन्होंने जोर दिया कि आद्रा हो या चर्च, प्रत्येक भूमिका एक पवित्र आह्वान है। "आप मुझे कैसे चाहते हैं, भगवान, कि मैं अपनी दुनिया में चलते हुए लोगों के प्रति आपकी करुणा का वाहन बनूं?" उन्होंने पूछा। यह सहयोग सभी पादरियों को उनके दैनिक व्यवसायों में अपनी आस्था और करुणा को जीने के लिए प्रोत्साहित करता है। इस दृष्टिकोण को अपनाकर, आद्रा और चर्च जीवन और समुदायों को परिवर्तित करने का लक्ष्य रखते हैं, एक ऐसी दुनिया बनाने के लिए जहां करुणा और न्याय प्रबल हों।
एंटनी वैगनरस्मिथ, टेड में मिशन और धर्मप्रचार के निदेशक, ने प्रतिभागियों के साथ प्रेरणादायक दैनिक पूजा साझा की। मंगलवार को, उन्होंने प्रतिभागियों के साथ चिंतन किया कि कैसे आद्रा अपने काम में यीशु की चिकित्सा मंत्रालय पर जोर देता है, जबकि चर्च की प्राथमिक अभिव्यक्ति अक्सर शिक्षण होती है। युवा आद्रा नेताओं की एक नई पीढ़ी को जीतने के लिए, यह महत्वपूर्ण है कि मानवीय कार्य को युवा लोगों के लिए एक वैध व्यावसायिक मार्ग के रूप में स्थान दिया जाए जो अपने दैनिक जीवन में अपनी आस्था को व्यक्त करना चाहते हैं।
कार्यक्रम गुणवत्ता और नवाचार
उच्च-गुणवत्ता और प्रभावी कार्यक्रम सुनिश्चित करना एक और महत्वपूर्ण विषय था। गिलेर्मो लिज़ारागा, एडीआरए इंटरनेशनल में कार्यक्रम प्रभावशीलता के वरिष्ठ निदेशक, ने उनके प्रशिक्षण कार्यक्रमों और परियोजना नेतृत्व के मॉडल को साझा किया जो बड़ी सरकारी वित्त पोषित परियोजनाओं की सहायता सुनिश्चित करता है। हमारे चारों ओर की दुनिया तेजी से बदल रही है। सोन्या फन्ना एवलिन, आद्रा इंटरनेशनल में सतत विकास के लिए उपाध्यक्ष, ने अमेरिकी सरकार के अंतर्राष्ट्रीय विकास और मानवीय सहायता में संभावित परिवर्तनों के बारे में बताया, और कैसे नए खिलाड़ी, जैसे कि चीन, बुनियादी ढांचा और आपूर्ति श्रृंखलाओं का निर्माण करके, दाता वित्त पोषण में प्रवृत्तियों को आकार देते हैं।
यूरोप में भी, एनजीओ के लिए स्थान संस्थागत वित्त पोषण में कटौती और निजी क्षेत्र को धन की बढ़ती शिफ्ट के साथ सिकुड़ रहा है। मार्सेल वैगनर, एडीआरए ऑस्ट्रिया के देश निदेशक, ने यूरोपीय संघ जैसे सार्वजनिक दाताओं के साथ काम करने की सर्वोत्तम प्रथाओं को साझा किया। रीम अलजेब्ज़ी, एडीआरए स्वीडन के कार्यक्रम निदेशक, ने स्थानीय भागीदारों के साथ काम करने और क्षमता निर्माण के उनके दृष्टिकोण को साझा किया। तकनीक इस दुनिया के सबसे गरीब लोगों की जीवन स्थितियों में सुधार करने के नए और नवीन तरीके प्रदान करती है। एक उदाहरण है, आपात स्थितियों में मोबाइल एप्लिकेशन (जैसे कि) द्वारा नकदी का हस्तांतरण, वस्तुओं के बजाय या मोबाइल फोन के माध्यम से छोटे किसानों को बाजारों से जोड़ने का अवसर। बड़े पैमाने पर डेटा संग्रह और विश्लेषण महत्वपूर्ण हैं गहरी अंतर्दृष्टि के लिए। पिया रेइयरसन, तकनीकी सीखने की प्रयोगशाला के नेता, ने विश्व स्तर पर तकनीकी विशेषज्ञों को एक साथ लाने वाली तकनीकी सीखने की प्रयोगशालाओं के बारे में अधिक जानकारी साझा की। इन प्रवृत्तियों को अपनाना और इनके लिए तैयार रहना और कर्मचारियों की निरंतर शिक्षा महत्वपूर्ण हैं ताकि एडीआरए के कार्यक्रम अधिक प्रभावी और नवीन हो सकें, जटिल समस्याओं के लिए रचनात्मक समाधान खोज सकें।
प्रौद्योगिकी की शक्ति का उपयोग
इन बैठकों के दौरान एक प्रमुख विषय परियोजना प्रबंधन में डिजिटल उपकरणों का उपयोग करने पर केंद्रित था। चर्चाओं से पता चला कि डिजिटल प्रणालियों का उपयोग करना और सभी डेटा को एक स्थान पर रखना कितना महत्वपूर्ण है। जोस हेरान्ज़, एडीआरए यूरोप के प्रौद्योगिकी समन्वयक, ने एडीआरए सोर्स, इसके लाभों और प्रमुख सॉफ्टवेयर उपकरणों की व्याख्या की। लॉगऑल्टो, एक एडीआरए परियोजना प्रबंधन उपकरण, संसाधनों का बुद्धिमानी से उपयोग करने और परियोजनाओं की अच्छी योजना बनाने के लिए बहुत महत्वपूर्ण है। यह प्रक्रियाओं को अधिक सुचारू और कुशल बनाने में मदद करता है, और एक बार सभी कार्यालयों द्वारा अपनाए जाने पर, एडीआरए नेटवर्क के विश्वव्यापी प्रभाव के बारे में बेहतर अंतर्दृष्टि प्रदान करता है। कोरिन्ना वैगनर, एडीआरए यूरोप की फंडरेजिंग समन्वयक, ने निजी दानदाता फंडरेजिंग में सुधारित और अनुकूलित संचार के लिए सीआरएम और ऑटोमेशन सॉफ्टवेयर के मूल्य को साझा किया।
वकालत, शांति निर्माण, और स्थानीयकरण
वकालत और शांति निर्माण भी महत्वपूर्ण विषय थे। इगोर और ड्रैगाना मित्रोविच द्वारा प्रस्तुत प्रभावी वकालत रणनीतियाँ, बेघर लोगों के साथ आद्रा सर्बिया के काम और संघर्ष क्षेत्रों में चल रहे शांति निर्माण प्रयासों का एक उदाहरण के रूप में प्रस्तुत की गईं, जिससे आद्रा की न्याय और शांति को बढ़ावा देने की प्रतिबद्धता दिखाई देती है। सहायता कार्यक्रमों में स्थानीय आवश्यकताओं और प्राथमिकताओं पर ध्यान केंद्रित करना नीचे से ऊपर की ओर दृष्टिकोण को महत्व देता है, जिससे स्थानीय समुदायों और सामुदायिक स्तर पर सिविल सोसायटी संगठनों को सशक्त बनाया जा सकता है। गेब्रियल विलारियल, आद्रा यूरोप के आपातकालीन समन्वयक, ने आद्रा और पीएआरएल (सार्वजनिक मामले और धार्मिक स्वतंत्रता) द्वारा शांति निर्माण के विषय में गहराई से देखने के लिए एक संयुक्त पहल के बारे में बताया। इस ध्यान केंद्रित करने से सुनिश्चित होगा कि सहायता अधिक प्रासंगिक, स्थायी और प्रभावी हो।
यूरोप में आधारित धार्मिक संगठन
रूथ फेबर, यूरोपीय संघ कॉर्ड की सीईओ ने एक प्रस्तुति में यूरोप में विश्वास-आधारित संगठनों (एफबीओ) की अनूठी स्थिति को उजागर किया। जबकि एफबीओ ने ऐतिहासिक रूप से विश्वास और सामाजिक क्रिया को जोड़ा है, वे अब राजनीतिक परिवर्तनों और बढ़ती जांच की चुनौतियों का सामना कर रहे हैं। हालांकि, उनकी पहचान और मिशन में भी बढ़ता आत्मविश्वास है। एफबीओ जैसे कि एड्रा को धर्म के राजनीतिकरण और राजनीति के पवित्रीकरण के बीच अपने मूल मूल्यों के प्रति सच्चे रहते हुए नेविगेट करना होगा। आशा को बढ़ावा देने, प्रार्थना में संलग्न होने और सच्ची करुणा का प्रदर्शन करके, एफबीओ जटिल और बदलते राजनीतिक परिदृश्यों में भी महत्वपूर्ण प्रभाव डाल सकते हैं।
ग्रहीय सीमाओं और वैश्विक चुनौतियों का समाधान
रिली लप्पलैनेन, कॉनकॉर्ड के अध्यक्ष ने, ग्रहीय सीमाओं और जलवायु परिवर्तन के मुद्दों को संबोधित करने की तत्कालता पर प्रकाश डाला। प्रभाव केवल गर्मी की लहरों और जंगल की आग तक सीमित नहीं हैं, बल्कि इसमें कार्यकर्ता उत्पादकता, संपत्ति की क्षति, मानसिक तनाव, रोग और खाद्य संकट भी शामिल हैं। इसके अतिरिक्त, राज्य-आधारित सशस्त्र संघर्षों में वृद्धि और आधिकारिक विकास सहायता (ओडीए) से सैन्य खर्चों की ओर धन का स्थानांतरण भी चर्चा में था। यूरोपीय संघ की ग्लोबल गेटवे पहल, जो सामान, लोगों और सेवाओं को टिकाऊ ढंग से जोड़ने के लिए है, और अनुमानित जनसंख्या परिवर्तन, लोगों और ग्रह के लिए रणनीतिक निवेशों की आवश्यकता को रेखांकित करते हैं। एजेंडा २०३० और सतत विकास लक्ष्यों (एसडीजी) — लोग, समृद्धि, शांति, साझेदारी, और ग्रह — के सिद्धांतों पर ध्यान केंद्रित करके और शासन, अर्थव्यवस्था, वित्त, व्यक्तिगत और सामूहिक क्रिया, और विज्ञान और प्रौद्योगिकी का लाभ उठाकर, आद्रा इन जटिल चुनौतियों का सामना कर सकता है। निजी क्षेत्र, राज्य संस्थानों, सिविल सोसायटी, और व्यक्तियों के साथ नवीनिकृत सामाजिक अनुबंध को इस प्रयास में महत्वपूर्ण बताया गया था।
नए रुझानों के अनुकूलन
नए रुझानों पर ये प्रस्तुतियाँ, साथ ही यूरोपीय संघ की मानवीय सहायता नीतियों में परिवर्तन, जलवायु परिवर्तन, डिजिटलीकरण, और लैंगिक समानता पर रिपोर्टिंग, महत्वपूर्ण अंतर्दृष्टि प्रदान की। समूह कार्य में, आद्रा के नेताओं ने चर्चा की कि कैसे ये रुझान आद्रा के लिए यूरोप में चुनौतियाँ और अवसर दोनों लाते हैं, इसके बाद तत्काल, मध्यावधि, और दीर्घकालिक कार्रवाई के चरणों का पालन किया गया।
थॉमस पेट्रासेक, आद्रा यूरोप में कार्यक्रमों के प्रमुख, बैठकों के बाद अपने विचार साझा करते हैं:
कार्यक्रमों में काम करने का अर्थ है समाधानों की खोज करना ताकि वंचित लोगों को गरिमा और दृष्टिकोण के साथ जीवन जीने में मदद मिल सके। बढ़ते संकट के समय में, हमें सफलता की कहानियों की आवश्यकता है, जो यह साबित करें कि परिवर्तन और सुधार संभव हैं और लोगों में निवेश करना दुनिया को फिर से सुरक्षित, न्यायपूर्ण और आशावान बनाने की सर्वोत्तम गारंटी है। कार्यक्रम सहयोगियों के बीच आदान-प्रदान महत्वपूर्ण है ताकि हम एक-दूसरे से सीख सकें, चुनौतियों पर चर्चा कर सकें और हमारी साझेदारी को मजबूत कर सकें। मानव होने के नाते हम में से प्रत्येक का महान मूल्य है, हम सभी सृष्टि में भागीदार हैं और अपने निकटतम परिवेश में जीवन के तरीके को आकार दे रहे हैं। लेकिन आद्रा कार्यक्रमों के रूप में हम दुनिया भर में हजारों कमजोर परिवारों और व्यक्तियों के जीवन को प्रभावित करते हैं, उनकी स्थिति को स्वास्थ्य, शिक्षा, आजीविका और आपातकालीन प्रतिक्रिया के माध्यम से बदलते हैं। यह एक विशेषाधिकार है जिसे हम विनम्रता से पहचानते हैं, और जो हमें एक बेहतर और शांतिपूर्ण भविष्य के लिए मैदान में हमारे साथी के साथ समाधान पर काम करने के लिए प्रेरित करता है।