Développer une nouvelle génération de dirigeants est à la tête de l'Eglise adventiste du septième jour dans l'agenda de l'Afrique orientale, les rapports de Jules KK Lumbu, porte-parole de l'église dans la région.
Développer une nouvelle génération de dirigeants est à la tête de l'Eglise adventiste du septième jour dans l'agenda de l'Afrique orientale, les rapports de Jules KK Lumbu, porte-parole de l'église dans la région.
Un programme conjoint de l'Université d'Afrique orientale - Baraton et de l'Université Andrews, les deux institutions adventistes du septième jour, est d'aider à préparer une nouvelle génération de dirigeants. 23 septembre a vu le "proxy" graduation de 62 Master of Science en diplôme en administration des candidats de toute l'Afrique, ont indiqué des responsables. Les diplômes réels seront présentés par l'Université Andrews.
Selon Dawn Dulhunty, qui dirige le programme, Andrews offre le degré de développement international dans un certain nombre de régions, y compris en Afrique, Asie, Europe, Amérique latine et l'Amérique centrale. Le programme a commencé avec les travailleurs ADRA il ya huit ans en Afrique, et a pour seule mission spécifique de "personnes qui se préparent pour l'excellence pendant une durée de vie d'un service professionnel et la compassion en action», dit-elle.
Dulhunty déclaré aux médias locaux que le programme donne l'occasion à temps partiel et étudiants à temps plein qui sont déjà des professionnels. Généralement, les étudiants suivent trois sessions annuelles semaines d'étude intensive sur une période de quatre ans. L'objectif de ce programme est de développer un leadership de qualité pour le travail local et à l'étranger au sein de l'église adventiste. Il rassemble un groupe culturellement diversifié d'étudiants qui cherchent à améliorer leur développement personnel et professionnel, dit-elle.
Elle a ajouté que le cours explore les fondements sociaux de la compréhension »centrée sur les personnes" de développement. Les étudiants d'atteindre ce programme sera de développer des compétences en planification, l'exécution et l'évaluation des projets, tout en acquérant une connaissance des principes de base dans le comportement organisationnel et le travail d'administration qui ont trait aux organismes sans but lucratif. Les principes éthiques et de responsabilité organisationnelle est explorée tout en maîtrisant les méthodes de recherche sociale. Le programme met l'accent sur le cadre et les meilleures pratiques pour la gestion de projet stratégique, at-elle dit.