Rashila Askarova se tenait parmi les délégués novices au siège de la Conférence générale (CG), loin de son domicile au Kazakhstan. Dans un pays où l'évangélisation publique est restreinte et où l'Église adventiste est relativement petite, la prédication de rue n'est pas une option. Cette semaine, lors de son premier concile annuel, elle cherche à apprendre des dirigeants servant dans des réalités très différentes.

« Je suis enthousiaste à l'idée de découvrir les initiatives qui nous aideront à inspirer les membres locaux pour un réveil spirituel et une mission », a-t-elle déclaré.

Cela fait près de 100 jours depuis la Session de la CG. De nombreux délégués mondiaux présents au concile annuel à Silver Spring, dans le Maryland, aux États-Unis, sont nouveaux dans leurs rôles ou récemment relocalisés. Certains disent que pour beaucoup, les premiers mois ont été marqués par la transition et, parfois, l'isolement.

Reconnaissant les besoins partagés de connexion et de mentorat parmi les dirigeants d'une Église mondiale de plus de 24 millions de membres, le concile annuel a débuté le 8 octobre 2025 par une réception de réseautage en soirée avant les procédures officielles. Cela a permis aux dirigeants de se connecter à travers les régions et d'accéder aux ressources ministérielles.

À l'intérieur du plan : pourquoi le concile annuel a commencé différemment

Les organisateurs de l'événement ont noté que le format de la réception permet aux délégués d'arriver avant les réunions, en priorisant l'inscription anticipée, l'orientation et le culte.

« Les années précédentes, les dirigeants arrivaient le matin, faisaient la queue pour l'enregistrement et manquaient parfois le culte et les priorités missionnaires initiales », a déclaré Sabrina DeSouza, trésorière associée de la CG, qui sert de gestionnaire du concile annuel. « En déplaçant l'inscription et en organisant un programme d'accueil la veille, les délégués ont pu nouer des contacts, obtenir des ressources et se familiariser avec le programme du lendemain, en accord avec la mission. »

Pour soutenir cet objectif, les départements ont préparé une version compacte de leurs expositions de la Session de la CG afin que les dirigeants qui ont passé juillet en réunions administratives puissent également accéder à des matériaux de leadership pratiques.

« Cela rend ces ressources à nouveau accessibles », a déclaré DeSouza. Le format d'ouverture, ont ajouté les planificateurs, crée également un espace pour le mentorat informel alors que les nouveaux et anciens délégués se rencontrent avant le début des sessions.

Elle a également ajouté que l'hospitalité était également intentionnelle.

« Vous remarquerez que nous essayons de répondre et de représenter chaque culture lors des réunions de cette semaine, car les différents repas mettront en avant différentes cultures », a déclaré DeSouza.

« Nous voulons que toute cette expérience dise : 'Bienvenue chez vous'. C'est le siège de l'Église adventiste du septième jour. C'est leur maison, et nous voulons nous assurer qu'ils sont pris en charge », a ajouté Silvia Sicalo, gestionnaire associée de la gestion du concile annuel.

Des réalités inégales, une mission partagée

En tant que représentants d'un corps ecclésial de plus de 24 millions de membres, les conversations lors de la réception d'ouverture ont souligné un thème commun : des défis et contextes divers, mais un engagement unifié à faire avancer la mission à travers le monde.

En provenance d'Inde, Daniel Mohanraj, président de la Section de l'Union Sud-Centrale de l'Inde, a déclaré qu'il visitait le siège de la CG et servait comme délégué du comité exécutif pour la première fois.

« J'ai été vraiment étonné de voir ce magnifique bureau, et je suis fier d'appartenir à cette Église mondiale », a-t-il déclaré.

Du Pacifique Sud, Danny Philip, président de l'Union de missions de Papouasie-Nouvelle-Guinée, a déclaré que sa première expérience lors des réunions annuelles de l'Église mondiale a mis en évidence la valeur d'entendre des rapports et d'échanger des approches avec des homologues d'autres régions.

« Vous réalisez que ce n'est pas une Église isolée opérant en un seul endroit », a-t-il dit. « Se connecter avec des dirigeants et entendre ce qu'ils font est incroyable. Cela montre comment le travail progresse dans des endroits dont nous n'avons même jamais entendu parler. »

Se connecter pour un impact local

Au-delà du réseautage, les sessions du concile annuel informent le travail des églises locales et inspirent les membres individuels. Pour Mohanraj, porter les initiatives de la CG « à la base en Inde et aux églises locales est essentiel. »

Une initiative de la CG qui a eu un impact sur la croissance de l'église et l'engagement missionnaire en Inde est l' Implication Totale du Membre Globale. Cette initiative de l'Église adventiste est une stratégie biblique pour l'évangélisation par la formation de disciples qui a été présentée lors du concile annuel 2023. Il a noté que l'organisation de réunions publiques liées à l'Église en dehors des cadres ecclésiastiques peut être difficile dans certaines parties de son territoire. Cependant, il a affirmé que les adventistes locaux sont de plus en plus impliqués dans la formation de disciples et l'évangélisation depuis l'introduction de cette initiative dans la région.

« C'est difficile », a-t-il dit, « mais nous continuons la mission. »

Au Kazakhstan, Askarova a fait référence à Retour à l'autel, une initiative de l'Église adventiste qui appelle à un retour au culte familial quotidien, à la prière et à l'étude de la Bible, présentée pour la première fois au corps ecclésial mondial en 2022.

Askarova a déclaré : « Nous ne pouvons pas prêcher publiquement dans les rues », a-t-elle dit. « Mais les petits groupes 'Retour à l'autel' apportent un réveil spirituel. En participant, beaucoup ont été mis au défi de diriger et de démarrer d'autres groupes par eux-mêmes. »

Lors de son premier concile annuel cette semaine, elle et d'autres espèrent apprendre des dirigeants confrontés à des réalités différentes et revenir avec des moyens pratiques de renforcer la mission et le discipulat chez eux.

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